Les formateurs
Une équipe expérimentée constituée de professionnels issus du monde de la Musique et de l'Entreprise.
François Merlin - Chef d'orchestre
François Merlin - Chef d'orchestre
Violoniste, diplômé d’Analyse et de Direction de Chœur, François se lance dans la direction d’orchestre en 1987 en créant l’Ensemble de Cuivres de Paris POLYPHANIE.
Il prend rapidement conscience de l’impact immédiat de la posture, l’attitude, les gestes et même de l’état esprit, sur la qualité de l’interprétation de l’orchestre.
Convaincu de la pertinence de cette réflexion, il développe des approches innovantes de Direction pour son ensemble.
C’est ainsi que POLYPHANIE devient en 1989 lauréat du concours « Musique d’ensembles » de la FNAPEC et obtient en 1990 un 1er Prix d’Honneur aux concours internationaux UFAM ainsi que le titre de Lauréat de la fondation Yehudi MENUHIN.
Séduite par son approche, la Direction du CADRE D’ARTS® Musique le nomme Directeur artistique et Producteur exécutif de ses disques de 1996 à 2000.
François est également intervenant à HEC avec un cours sur le leadership et la cohésion d’équipe.
Depuis la création de Poly-Forme, François consacre son temps et son énergie à transmettre sa vision du Management inspirée de son expérience de Chef d’orchestre.
Anne Juvanteny - Coach professionnelle certifiée
Anne Juvanteny - Coach professionnelle certifiée
Anne, diplômée de l’EDHEC et d’une licence de psychologie est Coach professionnelle certifiée par ICF (International Coach Federation).
Depuis plus de 15 ans, elle accompagne les managers et les équipes pour réussir leurs projets de changement (organisationnel, professionnel et individuel).
Après une expérience de 10 ans en tant que consultante, puis manager dans des cabinets de conseil (KPMG Peat Marwick, Arthur Andersen Management, Alcom Group), elle se forme aux techniques de coaching puis à la psychologie clinique avec la volonté de mettre l’humain au cœur de ses interventions.
Depuis 2004, elle s’est spécialisée dans l’accompagnement individuel et collectif du changement en privilégiant des approches alliant créativité et pragmatisme et faisant une place de choix à l’Art.
Au sein de Poly-Forme, elle accompagne les apprenants dans l’exploration de leurs ressources personnelles et la transposition des apprentissages de la formation dans leur réalité professionnelle.
Annie Laot - Consultante en ressources humaines
Annie Laot - Consultante en ressources humaines
Annie est titulaire d’une maîtrise de gestion et d’un diplôme de 3ème cycle (DES en gestion de personnel).
Elle débute sa carrière chez Xerox dans la fonction commerciale. Après 11 années en tant que déléguée générale d’un organisme professionnel, elle s’oriente vers les ressources humaines. Pendant plus de 15 ans, elle accompagne les cadres dans leur mobilité géographique et professionnelle en tant que consultante interne ou externe. Ce parcours lui donne l’opportunité de développer son sens de l’écoute et ses qualités d’empathie, son sens de l’organisation lui permettant d’imaginer et de mettre en place des solutions pertinentes. En 2003, elle se forme au MBTI (Indicateur Typologique de Myers-Briggs : typologie de personnalité), ce qui marque un tournant dans sa vie. S’appuyant sur son expérience des relations humaines et de la logistique, elle décide de créer sa société d’événementiel. Elle conçoit notamment des ateliers artistiques visant à développer le potentiel des équipes et de leurs managers, et s’adaptant aux diverses problématiques de l’entreprise.